崗位職責：
1 負責門診員工宿舍的租賃及手續的辦理，員工宿舍物資的采購和登記造冊；
2 負責檢查評估門診營運現場和宿舍的水、電、氣及物管費用的統計、繳納辦理工作；
3 負責門診的外聯關系維護管理和相關證照辦理和年審任務；
4 負責門診的采購計劃和零星物料采購管理任務；
5 負責門診的固定資產維護、易耗物資的管理工作；
6 負責公司的管理政策、程序和企業文化推廣宣傳貫徹、監控檢查、執行，并提供相關的咨詢和服務；
7 負責所屬人員素質能力提升，對下屬進行工作規劃、指導、監督、教育、培養，生涯發展狀況；
8 負責門診的滿意度調查、統計、分析匯總和反饋改進工作；
9 負責門診和員工的培訓計劃的制定、組織實施和評估改善工作；
10 主持后勤工作例會，及時解決協調工作中存在的問題；
11 完成上級賦予的其他工作任務。
任職要求：
1 5年以上相關專業管理經驗;
2 能夠帶領團隊，有責任心，有決策力。